南都讯记者罗韵姿通讯员台公宣实习生冯绮雯11月13日下午，一男子因劳务问题爬上台山某工地的塔吊上“讨说法”，因其极端行为已违反《中华人民共和国治安管理处罚法》，涉嫌扰乱社会正常秩序，市公安机关依法对其处以行政拘留十日。

对其“讨说法”的理由，民警表示将为其通过法律途径解决合理合法诉求提供协助。一个本应通过法律渠道就能解决的问题，该男子却以极端方式将自己“送进监所”。

11月13日下午15时40分，东门派出所接到110指令：该辖区某工地上，有一名男子爬上塔吊扬言轻生。民警火速赶往现场后，发现一名男子爬上了离地近40米高的塔吊上，情绪激动，情况危险。

据了解，该外省籍男子覃小强（化名）在该工地作业期间受伤，与施工方因赔偿问题商议不下，未能达成一致，覃小强一时冲动，爬上塔吊“讨说法”。

当时现场中，民警一边和相关部门工作人员通过喊话交流，对覃小强进行劝解，一边积极与施工方协商。一个多小时后，覃小强被劝导从塔吊上爬下。

5月4日上午9：37分，嘉兴海盐县公安局武原派出所接到110指令：武原滨海大道东阳光城工地有人爬上塔吊，还扬言要跳下来。

一语惊人，刻不容缓。武原所民警火速赶赴现场，同时，值班领导带班，一路疾驰赶往事发地。

三十多米高的塔吊，没有采取任何安全措施，一男子正站在上面。

整个过程，男子情绪激动，并不断往吊塔悬臂边缘移动，十分危险，而且坚持不肯下来。

县局领导黄贤华副局长，王沈军主任亲自赴现场指导开展处置工作，情指联勤中心通过4G设备，对现场进行实时指挥调度，在紧急调查该男子后，民警掌握了大致情况。

爬上吊塔的男子姓梁，河南人，原是阳光城工地上的钢筋工。

2017年11月，他在阳光城工地干活时，被塔吊上掉落的箱子砸伤，一直在治疗。后因与工地方谈不拢关于工伤的补偿，才导致梁某做出这样的行为。

梁某趁维修之际爬上塔吊，并向工地方提出要求补偿18万的要求。

对他来说补偿问题得不到解决，很简单，拿命相要挟，一边民警与消防队员布置好救援措施，另一边通过不断与该男子对话，安抚其情绪，并展开危机谈判。

经过多部门长达6个小时的现场劝导工作，终于，梁某在下午3点左右，自行爬下塔吊，随即被带至武原派出所。

最终，梁某和工地方达成工伤赔偿协议，双方和解。但是事情到这里并没有画上句号，因为……

梁某不通过法律途径，而是采取扬言要跳塔等极端方式，不仅危机自己的生命安全，还会扰乱单位和公共秩序。

因此公安机关对梁某攀爬塔吊扰乱治安秩序的行为，依法给予治安拘留7天的处罚。

为了规范我局警务辅助人员管理，保障警务辅助人员合法权益，充分发挥警务辅助人员在辅助公安机关维护社会治安、打击违法犯罪、服务人民群众工作中的积极作用，在12月20日，我局召开辅警大会暨教育培训，会议以视频会形式召开。会议由县委常委、政法委书记、公安局党委书记、局长、督察长达瓦次仁组织召开和授课，县局各部门和8个便民警务站负责人和全体辅警在主会场参加会议，乡镇派出所、公安检查站负责人和全体辅警在分会场参加会议。

：

宣布兑现辅警薪酬福利事宜；

对辅警进行政治思想教育和业务知识培训；

强调辅警日常管理、表彰奖励和责任追究事宜。

：在县委、县政府的关心下，已于近日为我局

名辅警兑现增补薪资

。辅警月工资由原来的实发

。辅警同时享有

、

社会保险和

社会保障待遇。

辅警这些薪酬福利是国家、自治区、市、县根据相关法律法规和各级公安机关警辅辅助人员管理办法带给我们全体辅警的恩惠，大家要带着感恩的心去工作，切实贯彻落实“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，以更优异的成绩回报党、国家和人民。

，达瓦次仁同志围绕当前正在开展的“全面加强政治建警、辅警公号蓝盾一号锻造过硬公安队伍”专项教育整顿“大培训”活动，用通俗易懂的语言结合政治建警的现实意义、历史意义和辅警的权利、义务、职责和任务进行了专题辅导。

通过专题辅导，力争做到

：

坚定辅警正确的政治方向、政治立场和理想信念；

促使辅警坚持党的政治地位，严格遵守党的政治纪律和政治规矩；

严守公安机关“三项纪律”；

自觉履职尽责。

，达瓦次仁同志强调了

：

警务辅助人员管理工作要实行条块结合、以块为主，统一领导、分工负责。坚持“控制总量、强化保障、严格管理、统一要求”和“谁使用、谁管理、谁负责”的原则。

要不折不扣地干好本职工作，落实好“十个协助”：

协助预防和制止违法犯罪活动；

协助开展治安巡逻、治安检查以及对人员聚集场所进行安全检查；

协助盘查、堵控、监控、看管违法犯罪嫌疑人；

协助维护案（事）件现场秩序，保护案（事）件现场，抢救受伤人员；

协助疏导交通，劝阻、纠正交通安全违法行为，采集交通违法信息；

协助开展公开查缉毒品；

协助开展看守所的管理勤务；

协助开展消防监督管理；

协助开展社会治安防范、交通安全、禁毒等宣传教育；

协助开展其他可由辅警协助开展的工作。

要落实奖惩机制。局属各所、队、室、站对工作表现突出的警务辅助人员应及时予以表彰奖励，坚持精神奖励和物质奖励相结合，以精神奖励为主。表彰奖励可由用人单位提出申请，报县级以上公安机关研究决定。如有“四方面”情形之一的，应当予以奖励：

工作成绩突出并有立功表现的；