养老保险属省级统筹，在职职工缴费比例：企业20%，个人8%。

医疗、失业、工伤及生育四险属西安市级统筹，医疗保险缴费比例：企业7%，个人2%大额医疗补助8元/月，企业承担80%（6.4元），个人承担20%（1.6元）；

生育保险：根据市人社函【2018】309号《关于恢复我市生育保险费率的通知》规定，2016年7月1日至2018年6月30日我市生育保险费率已阶断性下调至0.25%，现即将执行期满。经研究，决定从2018年7月1日起恢复原生育保险费率，即按0.5%的费率进行生育保险基金征缴。。

工伤保险：根据市社保发〔2016〕14号关于开展工伤保险费率调整工作的通知：

一、费率标准我市工伤保险行业基准费率按照全国工伤保险行业基准费率标准执行。一类至八类行业的基准费率分别按该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%执行。

二、费率确定原则

各级工伤保险经办机构应按照行业类别划分，根据用人单位工商注册登记和主要经营生产业务等情况，分别确定其所对应的行业风险类别和基准费率。

自2018年7月1日起至2019年6月30日，工伤保险费率按照西安市人社局、西安市财政局、西安市地税局《关于阶段性降低失业、工伤、生育保险费率的通知》（市人社发〔2016〕129号）规定：全市统一在工伤保险行业基准费率的基础上下浮30%。工伤保险费率调整后，参保单位费率不得低于0.2%，基准费率已为0.2%的单位不再下浮。单位缴费，个人不交。延长期间，工伤保险基金累计结余达到合理支付月数的，应停止下调，及时恢复费率。

失业保险：自2018年7月1日起至2019年6月30日，失业保险费率按照西安市人社局、西安市财政局、西安市地税局《关于阶段性降低失业、工伤、生育保险费率的通知》（市人社发〔2016〕129号）规定：失业保险缴费比例为单位负担0.7%，个人负担0.3%。

缴费基数：用人单位按本单位上年度职工月平均工资总额。职工个人以本人上年度月平均收入作为缴费工资。职工个人工资收入低于上年度职工平均工资60%的，以60%为基数缴纳；职工个人工资收入高于上年度职工平均工资300%的，以上年度职工平均工资的300%为基数缴纳。超过300%以上的部分，不再作为缴纳基本医疗保险费和核定个人帐户的基数。

养老保险为省级统筹管理，关于陕西省养老保险方面的问题，建议您登入陕西省社会保障局官网留言或向西安市养老保险经办处具体咨询。咨询电话：87272721。

根据市社保发〔2018〕48号《西安市社会保险管理中心关于开展西安市2018年度医疗工伤失业生育保险缴费基数申报工作的通知》规定：缴费基数的确定：职工个人缴费基数以2017年本人实际收入作为缴费基数；个人上年度月平均工资高于19443元的，以19443元作为缴费基数；个人上年度月平均工资低于3889元的，以3889元作为缴费基数。

文章来源：牛哞哞博客

社保一直是大家关注的焦点，尤其是最近几个月，政策变动较大，有人会问了，有工作的单位帮忙缴社保和没工作的自己缴社保，两者之间有什么不同呢？今天就一起来看一下，单位缴社保和个人缴社保的差别。

对于职工来说，用人单位必须为员工足额缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。

对于无业人员或灵活就业人员来说，可以按照个人意愿缴纳基本医疗和养老险。

拥有当地城镇户籍的人员可缴纳居民社保；异地户口的人员如果想在当地办理社保，需要先办理“社保转移”手续再参保。

个人缴纳社保属于自愿行为。

包含的项目有：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例：

1、养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。

2、失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。

3、医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。

4、工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

5、生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例：

1、养老保险费：个人缴纳20%。

2、医疗保险费：个人缴纳5%。

因不同地区的相关政策有所不同，如果想了解更多个人缴社保的具体细节，建议您咨询当地的社保局，以当地政策规定为准。

1、男女员工退休领取养老金的年龄：女干部55岁，女工人50岁；男性参保人员退休领取养老金的年龄是60岁。

2、有失业、工伤、生育三项保险待遇。

1、男女参保人员退休领取养老金的年龄：女性个人一律55岁；男性个人都是60岁。

2、个人的没有失业、工伤、生育这三项保险待遇。

因不同地区的相关政策有所不同，如果想了解更多个人缴社保的具体细节，建议您咨询当地的社保局，以当地政策规定为准。

一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。

总结了这么多，明显发现还是由单位缴社保比自己个人缴社保更好一些，没有工作单位的人别忘记自己

或者挂靠

这样的单位来缴。有保障，生活才会更自在从容。