包含在五险一金当中，用人单位每个月都会为自己的职工缴纳一定数额的工伤保险，很多白领对于工伤保险不是很熟悉，甚至认为工伤保险没有任何实际作用，但是现在就算是上下班途中发生意外也可以获得受伤保险金。对于一些建筑行业、工业等存在一定危险的职业来说，工伤保险就更加有必要了，即使在工作中不幸遭受伤害，也能够有所保障。其实工伤保险就是为了保障员工因为工作的原因而遭受事故伤害或者是患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，用来分散用人单位的一种工伤的风险。那么工伤保险具体起到怎样的作用呢？对于员工和企业有哪些好处呢？下面就对此问题做出的详细的介绍，希望大家能够更加清楚了解。

并且建立

有利于促进安全生产，保护和发展社会生产力。有了工伤保险在后面的支撑，使得更多高危职业人群都获得了保障，在工作时可以更加安心。工伤保险与生产单位改善劳动条件、防病防伤、安全教育，医疗康复、社会服务等工作紧密相联。对提高生产经营单位和职工的安全生产，防止或减少工伤、职业病，保护职工的身体健康，至关重要。

不仅保障了受伤害职工的合法权益，对于企业单位来说也存在一定优势，有效减轻员工和企业在经济方面的负担，而且还有利于妥善处理事故和恢复生产，维护正常的生产、生活秩序，既使得企业能够继续安全生产，也维护了社会安定，避免了一些因工伤而引发的劳务纠纷。

很多用人单位对

这方面的知识比较缺乏，想要避免缴纳工伤保险，节省自己的一部分资金。暂且不说不缴纳工伤保险是违法行为，其实工伤保险不仅是对员工的一种保障，也是对企业的一种保障，即使用人单位没有缴纳工伤保险，一旦员工出现工伤，还是要进行赔偿，并且没有工伤保险可以报销，这样岂不是得不偿失？

目前工伤事故和职业病带来了严重的经济损失和人员伤亡。经济损失通过恢复生产经过一定时间后是可以弥补的，而人员伤亡的后果，在较长时间里却难以消除，如医疗康复、生活抚恤和子女供养等问题需要长期解决。工伤员工为生产经营单位和社会创造了财富，而自己却付出了身体的损害、鲜血甚至生命，他们及其亲属是十分痛苦的，如果不能在经济和物质上给予帮助，提供相应的保障，不仅影响社会安定，也会影响在职员工的生产积极性，进而干扰生产经营单位的经济效益。因此对工伤建立一种保险制度是非常有必要的。

从以上内容可以了解到，只需要用人单位缴纳一定的

费，就可以为自己的员工和企业带来更多的保障，使得大家在工作期间可以更加的安心，即使出现意外，也能够有一定的补贴，帮助自己减轻经济负担，因此无论是对于员工还是企业，都是百利而无一害的。

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